新发药业2022校园招聘

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一、东营总公司

新发药业有限公司创建于1998年12月，是一家以生产饲料添加剂、食品添加剂、医药原料为主的国家级高新技术企业。公司先后获得“山东省中小企业隐形冠军企业”、“山东省制造业单项冠军企业”、“山东省质量管理先进企业”等一系列荣誉称号。目前资产总计35亿元，占地1600余亩，员工3000余人。

公司主要产品有:维生素B1、维生素B2、维生素B5（D-泛酸钙）、维生素B6、维生素B9（叶酸）、维生素D3、泛醇、β-丙氨酸等。其中维生素B5（D-泛酸钙）、维生素B9（叶酸）产销量均居世界前列。产品60%以上出口欧美、日韩、南美、中东、东南亚等全球70多个国家和地区。

公司在东营建设的新园区已投资50-60亿元，建设集药品研发、制剂生产于一体的现代化园区，园区建成后，可实现产值100-120亿/年，解决就业人数3000-5000人。

二、新疆分公司

公司在新疆生产建设兵团第七师五五工业园区注册成立新疆合源正达生物化学有限公司，投资建设精细化工循环经济产业园项目，总投资300亿元。产品涉及饲料、食品、医药原料药、精细化学品等多个领域。一期项目投产后，可实现年均销售收入约260亿元，解决就业岗位3500余个。

公司福利

◆五险一金。

◆单双休+国家法定节假日。

◆鼓励考取企业相关资格证书，考取后每月给予补贴。

◆住宿：免费提供小户型公寓式宿舍，独立厨卫，配备空调、暖气、洗衣机、热水器及有线电视等生活设施。

◆就餐：公司内部福利性食堂，菜品丰富价格低廉。

◆每年组织多种文体活动。优秀员工发放奖金及旅游津贴（合计8000元）。

◆交通班车：配备免费班车，宿舍和厂区门口均有直达市区的公交车。

◆各类补贴：新婚、生育、慈孝、生日、节日，均有公司福利政策及专项补贴。

◆开展多种科目、多种方式的免费培训。

晋升与发展

◆职业规划

管理路线：副操－主操－班长－大班长－车间主任－分厂厂长；

技术路线：助理研究员－初级研究员－中级研究员－高级研究员－技术专家；

◆每年面向本科生及硕士生选拔管培生，通过考核后可直接晋升生产管理岗位；

◆公司其他岗位实行内部招聘制度。

岗位与薪资

研发类

岗位	专业要求				学历要求				薪资
	博士研究生	硕士研究生	本科	专科	博士研究生	硕士研究生	本科	专科
合成	有机化学	有机化学	化学、药学相关	/	5	30	20	/	本科月薪6k至7.5k+奖金 硕士月薪7.2k至14k+奖金 博士年薪23w至25w+奖金
分析	/	化学、药学相关	化学、药学相关	/	/	35	30	/
制剂	/	药学、药剂学	药学相关专业	/	/	20	10	/
生物制品	生物工程、生物化学与分子生物学、细胞生物学、分析等相关	生物工程、生物化学与分子生物学、细胞生物学、分析等相关	生物工程相关	/	5	20	20	/
多肽	生物工程、有机合成、分析化学、分析等相关	生物工程、有机合成、分析化学、分析等相关	生物工程、化学相关	/	5	20	20	/
生物实验室	/	生物工程、微生物发酵、分子生物学相关	生物相关专业	生物相关专业	/	10	20	10
技术部	/	化学、化工、制药相关	化学、化工、制药相关	/	/	10	20	/

生产、质量类

岗位	专业要求			学历要求			薪资
	硕士研究生	本科	专科	硕士研究生	本科	专科
生产技术	/	化学、化工、生物、制药、食品、药学、机电、自动化、热动、制冷相关	化学、化工、生物、制药、食品、药学、机电、自动化、热动、制冷相关	/	50	200	专科5.2k-6.5k 本科6k-7k
QC	/	化学、化工、生物、制药、食品、药学相关专业	化学、化工、生物、制药、食品、药学相关专业	/	5	15	专科4.8k-5.1k 本科5.2k-5.5k

生产辅助类

岗位	专业要求	学历要求		薪资
		本科	专科
工程基建	土木工程、工程管理相关专业	3	5	月薪4.6k-6k
工程自控	自动化、仪器仪表相关专业	5	/
机电消防	电气工程及其自动化	5	/
工程电气	电气自动化、机电一体化相关专业	/	10
设备管理	机械自动化、过程装备与控制相关专业	5	10
环保部	环境相关专业	2	5	专科5.2k-5.5k 本科6k-6.3k
安全员	安全工程	5	/	4.6k-5.6k

人才政策

东营市政策：对企业自主招聘的全日制大学毕业生，符合条件的，博士研究生5年内给予每人每月4000元人才补贴，硕士研究生和本科毕业生3年内分别给予每人每月2000元、1000元生活补贴，其中，属于“双一流”高校毕业生的，生活补贴标准提高50%。

垦利区政策：对于企业引进列入我区急需紧缺专业目录的高校毕业生及具有高级及以上职称的优秀专业技术、管理人才和具有高级技师职业资格的高技能人才并缴纳社会保险满1年的，由区财政发放人才补贴，补贴期限不超过3年。其中博士研究生每人每月2000元，硕士研究生每人每月1000元，本科生每人每月800元。对引进的全日制博士、硕士和本科毕业生，在我区首次购买商品住房的，分别给予6万元、3万元和2万元的一次性购房补贴。